过去的2022年，技术中心在各部门的鼎力协作下，顺利完成当年的高企工作的R&D（设计和开发）项目和发明专利项目的申报工作任务及评分工作。

2023年2月3日，公司召开2022年度高企申报杰出部门与个人表彰会。本次会议由公司副董事长黎金成、技术副总经理苏朝锐、副总工黎广南和梁伟明，以及各部门副部长及以上人员和受表彰人员参与。2022年是金洲纸业作为高新技术企业的第五年。这五年来，所取得的成绩都是各部门的支持和配合分不开的，尤其是去年，公司调整的R&D的奖励方案，各部门的参与度更为积极，全年公司共收集所有部门的R&D研发材料34个，是历年来质量最好的、被采纳数量20个也是历年来最多的。公司2022年R&D研发项目为35个，其中有15个是2021年-2022年跨年度进行项目，另外20个是新增项目。在专利申报方面，去年收到发明专利技术交底书5件，实用新型专利技术交底书37件；获得发明专利授权1件，获得实用新型专利授权42件；目前为止我司共有发明专利证书4件，实用新型专利证书137件，基本上达到了高新技术企业的年度评审要求。

为保证高企工作的顺利推进，公司副董事长黎金成在表彰会上对高企工作做出指示:

（1）  公司继续大力推进技术改造，提升设备、装备水平，提高生产效率，改善产品质量，提升产品的市场竞争力，促进企业的经济效益。

（2）  根据R&D项目的规模，落实项目的设备实施和研发经费的投入。

（3）  继续完善激励机制，努力打造一支爱厂敬业、技能全面、素质优良、结构合理的人才队伍，助力公司的技术升级发展。

（4）  重视培养技术人才，推动技术职称评审工作，提升员工个人社会价值，鼓励技术创新，促进企业和个人的共同发展。

颁奖会议上对2022年的1个发明专利、42个实用新型专利、34个R&D研发项目进行奖励，表彰这些同事在过去一年为公司技术创新和科技进步取得的成绩，以鼓励继续为技术进步和公司高质量发展做出的贡献，激励更多员工的参与技术发明技术创新的工作，在公司内营造开拓创新，协作共赢和尊重技术人才的氛围。

2023年是我公司高新技术企业第二届的三年最后一个的年度，虽然目前疫情、国际贸易纠纷还在持续影响经济环境，公司领导将一如既往地重视支持高新技术企业各相关工作事项。希望各部门、各专业认真配合，保证完成今年的高企评审工作，为明年的高新技术企业重新认定打好基础；希望公司各部门主管的思想保持高度一致，认真对待公司高企申报工作，按要求完成今年规定时间内完成R&D研发项目20份材料、发明专利6个、实用新型专利30个的工作任务目标和成果转化佐证等的材料提交，以确保公司的评审工作顺利完成！

会议最后，公司领导成总、苏总、熊总、南总、梁总对2022年度高企评审工作中杰出部门与个人进行颁奖、拍照留念。